Führungskräfte-
Programm

FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE, DIE IHRER ROLLE GERECHT WERDEN UND VERÄNDERUNGEN VORANTREIBEN WOLLEN

Führungskräfte-
programm

Mit unserem Führungskräfteprogramm richten wir uns an

bereits erfahrene und angehende Führungskräfte im mittleren Management,
die mehr über sich selbst als Führungskraft lernen,
ihre bereits erworbenen Fähigkeiten verbessern,
und tägliche Herausforderungen wie Mitarbeitenden-Fluktuation, Home-Office-Quoten, neue Arbeitsmethoden und weitere individuelle Themen in ihrer Führungsrolle souverän meistern wollen.

Das Führungskräfteprogramm ist ein 6-monatiges Training, welches eigene Initiative fordert und persönliche Entwicklung fördert. Die zeitliche Abfolge ist so konzipiert, dass sie in den Arbeitsalltag einer Führungskraft integriert werden kann und zudem Raum für Übungs- und Verschnaufpausen gibt.

Wir als Coaches verstehen uns als unterstützende Begleitung auf dem Weg zum Ziel, den Rucksack vollgepackt mit Proviant in Form von Erfahrungen, Werkzeugen und Methoden. Auch wenn der Weg manchmal zu lang oder zu steil erscheint und das Ziel zu weit entfernt, stehen wir zur Seite und erinnern gerne auch an die ein oder andere Pause zum Energietanken.

Philosophie

UNSERE ÜBERZEUGUNG: KEIN BILLY REGAL, SONDERN MASSANFERTIGUNG – INDIVIDUELL UND KUNDENORIENTIERT.

VOM KENNEN ZUM KÖNNEN: Wir schaffen dir Möglichkeiten, Werkzeuge und Methoden anzuwenden und zu trainieren.
AUS DER PRAXIS FÜR DIE PRAXIS: Wir erarbeiten alle Themen anhand von Praxisbeispielen der Teilnehmenden oder Trainierenden.
VERSTEHEN, UM VERSTANDEN ZU WERDEN: Wir lernen, die eigene Art der Kommunikation und Führung zu verstehen, und dadurch auch von anderen verstanden werden zu können.
INDIVIDUELL, FLEXIBEL & AUTHENTISCH: Du bekommst kein Billy Regal, sondern Maßanfertigung. Wir starten dort, wo du stehst und passen deinen Weg auch spontan an.
INTERAKTIV & MULTIMEDIAL: Jeder Mensch versteht auf unterschiedliche Arten. Wir gestalten dein Training so, dass es dir optimalen Lernfortschritt ermöglicht.
FOKUS STATT GIESSKANNE: Qualität steht vor Quantität. Dadurch schaffen wir dir die Möglichkeit, dich vom Kennen zum Können zu entwickeln.

JETZT ANFRAGEN

Formate

NACHHALTIG, UMSETZBAR UND ZIELORIENTIERT: 6 AUFEINANDER ABGESTIMMTE FORMATE – DIE OPTIMALE KOMBINATION FÜR DEINEN LERNERFOLG.

6 PRÄSENZ-MODULE: 6 Trainingstage (1x/Monat) an denen du mit allen Teilnehmenden gemeinsam an Themen wie Kommunikation, Change Management, Mitarbeitertypologien oder Gesprächsplanungen arbeiten wirst.
ONLINE-MEETUPS: Regelmäßig ermöglichen wir dir den Austausch mit anderen Teilnehmenden und Expert:innen zu aktuellen Themen und “Best Practices”.
PERSÖNLICHES COACHING: Du kannst jeden Monat im 1:1-Coaching mit deinem Trainer an deinem Wunschthema arbeiten.
TOOLBOX & WORKBOOK: Deine (physische) Toolbox & dein Workbook wirst du bei uns mit Inhalt befüllen. So hast du zukünftig immer passende Werkzeuge parat.
THEMENVIDEOS: Im Lernportal kannst du anhand von Lehrvideos Themen wiederholen und diverse Templates und Dokumente herunterladen.
TRAININGS-BUDDY: Gemeinsam lernt es sich besser und vor allem beständiger. Daher finden wir einen zu dir passenden Trainings-Buddy, mit dem du dich austauschen kannst.

JETZT ANFRAGEN

Präsenz-Module

Gemeinsames verstehen, ausprobieren, trainieren: Keine Trends, die übermorgen schon abgelöst werden. Aus der Praxis, für die Praxis.

GRUNDLAGEN DER FÜHRUNG: Aufgaben und Rollenverständnis, Führungsstile, Führung früher vs. heute, uvm.
KOMMUNIKATION: Kommunikationspsychologie, Analyse der eigenen Kommunikation, rhetorische Techniken, uvm.
MITARBEITER:INNEN & TEAMS: Typologien, Feedback, Lob und Kritik, Teamentwicklung, Team-Setup, uvm.
ORGANISATIONEN, VISION UND ZIELE: Führen via Ziele, Organisationsstrukturen und -entwicklung, Kunden- und Marktorientierung, uvm.
KONFLIKT- & CHANGE-MANAGEMENT: Veränderungsprozesse, Konfliktanalyse und Konflikthandling, Umgang mit persönlichen Angriffen, uvm.
PERSÖNLICHKEITSENTWICKLUNG: Selbstreflexion, Agile Leadership, Selbstorganisation, uvm.

JETZT ANFRAGEN

Add-Ons

DU WILLST NOCH MEHR? DANN BEKOMMST DU AUCH MEHR! ADD-ONS KÖNNEN EXTRA GEBUCHT WERDEN.

1:1 Coaching: Dein individuelles Coaching kann unbegrenzt erweitert werden. Dabei entscheidest du über Thema und Dauer.
PRÄSENTIEREN & VISUALISIEREN: Bringe deine Vorträge und Präsentationen auf das nächste Level, indem du z. B. durch Videoanalysen an deiner Technik feilst.
GESPRÄCHE PLANEN & DURCHFÜHREN: Übe in intensiven Rollenspielen und durch strukturierte Planung deine Souveränität in Konflikt-, Personal-, und Kundengesprächen.
AKTIVES ZUHÖREN: Lerne deine Mitmenschen wirklich zu verstehen, indem die auf dich auf die höchste Ebene des Zuhörens begibst.
MEETING-EFFIZIENZ STEIGERN: Lerne die Grundlagen und Hacks einer sinnvollen Meeting-Struktur kennen und führe dadurch sinnvolle und effiziente Meetings durch.
AGILES ARBEITEN: Scrum, Kanban & OKR (im Kombi-Paket oder einzeln) wirst du nicht nur anwenden, sondern auch verstehen können.